Así lo expresó Claudia Yufgra, quien es acompañante terapéutico del establecimiento «Sin Barreras» y de TYCEA, en LA MAÑANA DE LA RADIO mediante una comunicación Zoom, donde expresó el derecho que poseen las personas autistas a trabajar. «Ellos deben potenciar sus habilidades sociales. En el emprendimiento que tenemos, vamos realizando diferentes actividades de acuerdo al perfil que tenemos de cada uno. Dentro del espectro autista, tenemos una gran variedad», dijo.
En este sentido, la profesional resaltó ciertos factores a tener en cuenta para la inclusión. «Los autistas tienen derecho a la educación y a un trabajo. A nivel local falta concientización de esos temas. La recomendación para mejorar la cuestión de la inclusión de personas autistas al mercado laboral es que primero ellos necesitan de apoyo de un coaching laboral y de eso se hace un seguimiento», comentó.
Por otro lado, apuntó al estigma social que existe en dicho tema. «El miedo de la aceptación del otro es el principal problema de la inclusión», enfatizó y agregó: «Ahora estamos lanzando una campaña llamada «Puedo aprender, puedo trabajar» que trata de la inserción laboral de estas personas, así que pedimos a la sociedad que se saque una foto con alguna herramienta u objeto con la frase que usamos de nombre, para apoyar a la habilidad y a nosotros».