Desde la Oficina de Empleo, Dante Flores habló en CABLEINFORMA sobre el cronograma de pagos de los programas nacionales de empleo y brindó detalles sobre las capacitaciones, la situación laboral local y el funcionamiento de la Bolsa de Trabajo municipal.
Flores informó que ya se encuentra vigente el cronograma de pagos correspondiente a mayo para los beneficiarios del programa Fomentar Empleo. Según explicó, las acreditaciones comenzaron a realizarse a través del Banco Nación desde el miércoles 19.
El funcionario detalló que el beneficio alcanza a quienes participan de distintas prestaciones laborales en comercios y pymes locales, tanto en modalidades de pasantías como de inserción laboral directa. “En Bella Vista son más de mil beneficiarios que hoy están participando en alguna prestación”, señaló.
En cambio, aclaró que el programa Volver al Trabajo mantiene un cronograma distinto y continúa condicionado por una medida judicial. “El importe sigue congelado desde hace 24 meses en 78 mil pesos y los pagos se acreditan entre el 1 y el 5 de cada mes”, explicó.
Además, adelantó que próximamente se realizará la entrega de certificados oficiales y credenciales del IERIC a quienes participaron de cursos de formación profesional organizados junto a la UOCRA durante noviembre de 2025. También se entregarán certificados correspondientes a talleres de orientación laboral realizados en diciembre.
Entre las capacitaciones mencionadas se encuentran cursos de electricidad domiciliaria básica y talleres de orientación laboral, que alcanzaron a más de 120 participantes.
Flores advirtió además que los beneficiarios de programas de empleo deben mantener actualizada su documentación y cumplir con los requisitos exigidos por el sistema para evitar ser dados de baja. “El portal hoy es cada vez más riguroso y exige validaciones constantes”, sostuvo.
En relación al mercado laboral local, reconoció que disminuyó la cantidad de proyectos de inserción laboral gestionados desde la oficina debido a la situación económica de muchas pequeñas y medianas empresas. “Antes cargábamos entre 15 y 20 proyectos por mes; hoy, con suerte, entre 3 y 5”, indicó.
No obstante, remarcó que la Oficina de Empleo continúa trabajando activamente en la intermediación laboral y convocó especialmente a comerciantes y empresas locales a utilizar el servicio de Bolsa de Trabajo municipal.
“Tenemos perfiles para distintas áreas, desde reposición y ventas hasta auxiliares administrativos o estudios jurídicos”, destacó.
Actualmente, según precisó, existen 3.882 personas registradas en Portal Empleo y alrededor de 1.300 postulantes activos dentro de la Bolsa de Trabajo local. Además, hay 186 comercios vinculados al sistema de intermediación laboral.
Finalmente, Flores se refirió al seguro por desempleo y explicó que no se registró un aumento significativo de despidos formales en la ciudad. Recordó que quienes perciben este beneficio deben asistir mensualmente a entrevistas y actividades de búsqueda laboral o capacitación para mantener la prestación vigente.