El Consejo Superior de la Universidad Nacional del Nordeste creó el “Observatorio de Graduados/Graduadas» con el objetivo de generar información y un seguimiento sobre la inserción profesional y la trayectoria laboral de quienes egresan. La médica veterinaria, Laura Manauta, del Área de Graduados de la UNNE, habló en PRIMERA MAÑANA sobre el logro. “La semana pasada, el Consejo Superior aprobó la creación del observatorio de graduados. Veníamos trabajando en el proyecto y ahora viene la gestión y ponerlo en funcionamiento. Venimos trabajando para empezar a tener voz porque es muy importante tener voz en las políticas universitarias. El observatorio es un instrumento de análisis, de estudio, de trabajo profundo sobre el mercado laboral porque ha cambiado tanto desde la pandemia”, explicó.
El observatorio, buscará fortalecer las relaciones entre la Universidad y sus unidades académicas con sus gradados/graduadas, como uno de los factores claves para evaluar su impacto en el medio y además hacerlos partícipe en la vida universitaria. “La universidad tiene que acoplarse a las necesidades del medio público. Nada mejor que el graduado para determinar las necesidades. El graduado siempre debe estar revinculado a través de necesidades y las unidades curriculares puedan responder. No obstante, el observatorio tiene un desafío mayor: el análisis de la trayectoria académica y laboral. Siempre hay que tener datos de la situación entonces uno puede tomar decisiones de acuerdo a cada caso”, precisó la médica.
El Observatorio estará conformado por un equipo de trabajo integrado por docentes, representantes de graduados/as y responsables de las unidades académicas, representantes gremiales y de los poderes públicos. “En la Red de Graduados procesaremos la información, la analizaremos y unificaremos las políticas universitarias de cada unidad, sin que pierdan su identidad. Queremos algo unificado. Estamos trabajando en otros proyectos como por ejemplo, que hay una realidad de los graduados: el paso de estudiantes a profesionales. Queremos acompañarlos a los chicos en lo psicológico, en el marketing profesional y en las entrevistas laborales. Hay que pensar en cosas que sean útiles.